FORMATIONS ET ATELIERS COMCOLORS
Formatrice certifiée ComColors depuis 2025, je vous accompagne pour révéler votre plein potentiel en vous aidant à être pleinement vous-même, grâce à des formations et ateliers dynamiques.
Au programme :
Serious game : Pour apprendre en s’amusant
Travailler ensemble : Cohésion et efficacité collective
Comportements sous stress : Mieux se connaître pour mieux réagir
Mes qualités et ma motivation : Identifier vos forces et vos leviers
Gérer mes relations : Communication et collaboration
Préparer un rendez-vous : Optimiser vos échanges professionnels
Vos filtres de perception : Comprendre comment vous voyez le monde
Votre rôle dans l’équipe : Trouver votre place et votre impact
Votre environnement favorable : Créer les conditions de votre épanouissement
L’objectif ? Des prises de conscience concrètes et des outils pour agir au quotidien
La méthode ComColors
Le modèle ComColors est un modèle de type de personnalité récent, unique et 100% français.
Il propose une approche bienveillante de l’individu et se base sur la psychométrie pour garantir la fiabilité de ses résultats.
La psychométrie (la science des techniques de mesure en psychologie) permet de distinguer les 6 types de personnalité en mesurant 3 comportements. Votre motivation, votre gestion du stress et votre façon de percevoir le monde sont spécifiques à votre type de personnalité.
Une pédagogie novatrice, des outils digitaux
Vos filtres de perception
Chacun sa communication
Chaque type de personnalité possède sa propre façon de s’exprimer et de comprendre le monde. Ces variations de communication et de perception peuvent causer des incompréhensions, voire des conflits.
En comprenant son propre mode de fonctionnement et celui des autres, il devient alors possible d’ouvrir une discussion plus sereine. Les incompréhensions sont réduites et le message est mieux compris par les parties prenantes.
Vos comportements sous stress
Mieux se connaître pour gérer son stress
Face au stress, le modèle ComCOLORS offre une solution pour revenir dans une énergie positive. Tout d’abord, se connaître permet de repérer les comportements que l’on montre graduellement avec la progression du stress.
C’est en puisant dans la motivation de son type de personnalité qu’il est possible de se ressourcer et de sortir du cycle du stress.
Votre motivation
La motivation selon ComCOLORS
Dans notre personnalité, deux couleurs se distinguent particulièrement : la couleur dominante et la couleur secondaire. Ensemble, elles définissent votre profil ComCOLORS, qui révèle votre mode de fonctionnement naturel et, par conséquent, vos principales sources de motivation. Un outil puissant pour mieux vous comprendre et agir en cohérence avec qui vous êtes !
Votre profil COMCOLORS
Un bilan personnalisé et des outils pratiques
Votre entretien individuel a mis en lumière vos comportements naturels et ceux que vous avez développés au fil du temps. Grâce à cette analyse, vous accédez désormais à votre profil ComColors, un bilan de personnalité complet et illustré de 20 pages.
Avec ce bilan, vous disposez d’outils concrets et faciles à appliquer pour améliorer votre communication, renforcer votre motivation et avancer en harmonie avec votre personnalité.
Une exploration approfondie de vos traits de personnalité.
Votre environnement de travail idéal pour vous épanouir.
Votre filtre de perception : comment vous voyez le monde.
Le cœur de votre motivation : ce qui vous anime au quotidien.
Votre style d’organisation pour optimiser votre efficacité.
Vos rôles préférés dans une équipe et comment les valoriser.
Vos réactions sous stress et des conseils pour les gérer.
COM COLORS, pour qui ?
Votre profil ComColorscontient des informations essentielles sur votre mode de fonctionnement au quotidien. Découvrir les couleurs de votre personnalité, c’est obtenir la clef pour vous reconnecter à votre vraie motivation !
Pour les entreprises
Les formations ComColors pour les entreprises apportent des solutions concrètes et innovantes aux problématiques et aux besoins des salariés. Lancez le changement profond de vos équipes pour améliorer leur communication et leur bien-être au travail.
Pour les écoles
Les solutions ComColors pour les écoles vous aident à accompagner vos étudiants dans le développement de leur savoir-être et dans l’acquisition de soft skills indispensables à leur intégration
Dans le cadre du Bilan de Compétences
Visuel et intuitif, le modèle ComColors vous aide à mieux vous connaître, à communiquer avec authenticité et à choisir une voie alignée avec vos valeurs et vos talents. Idéal pour gagner en confiance et en cohérence dans vos décisions !
Formation / ateliers
Catalogue de formations
Partir à la découverte de vous-même et des autres
Vous souhaitez être entendu.e, avoir des relations positives et apaisées, ou encore trouver un métier qui vous permette de vous épanouir.
Le catalogue de formations ComColors vous emmène à la découverte de vous-même, et des éléments qui feront votre réussite, mais aussi des autres, pour apprendre à mieux communiquer et à se faire entendre.
Ateliers
Des modules pour tous vos objectifs
Votre coach personnel
Améliorez vos relations
Préparer un rendez-vous
Serious Game
Cartographie d’équipe
Mes talents
Le diagramme ComCOLORS s’inspire de plusieurs modèles, en choisissant à chaque fois les éléments qui renforcent la robustesse du modèle et la clarté de compréhension
FAQ
les réponses à vos questions
Comment se déroule mon bilan COMCOLORS
1. L’auto-évaluation : découvrez vos traits naturels
Votre introspection en 98 questions – 10 à 20 minutes
Votre parcours ComColors commence par un questionnaire de 98 questions, à compléter en toute tranquillité.
L’objectif ? Révéler vos comportements spontanés et identifier les traits que vous exprimez le plus souvent au quotidien.
Vos réponses sont analysées selon les principes de la psychométrie, ce qui permet d’obtenir un profil personnalisé. Les résultats se présentent sous forme de pourcentages pour chacune des 6 couleurs du modèle ComColors. Les deux scores les plus élevés déterminent votre couleur dominante et votre couleur secondaire.
Ces résultats vous seront présentés et discutés lors de la deuxième étape : la validation de votre profil en entretien individuel.
2. La validation de vos réponses : un échange pour affiner votre profil
Un dialogue libre avec un·e formateur·rice/coach – 100% confidentiel – 60 minutes (en visio ou en présentiel)
Lors de cet entretien, vous échangerez avec un·e expert·e ComColors pour valider et approfondir les résultats de votre questionnaire. Il ne s’agit pas seulement de vous expliquer votre profil, mais de le challenger pour éviter les biais liés à l’auto-perception.
La démarche ComColors vise à dépasser les apparences : désirabilité sociale, comportements appris ou image que vous souhaitez projeter.
L’enjeu ? Alignement entre votre perception de vous-même et la réalité de votre personnalité.
À l’issue de cet échange, vos couleurs dominante et secondaire sont officiellement validées.
Un processus en deux temps pour un profil authentique et précis
Comment intégrer ComColors dans la gestion d’équipe ou la communication interne ?
Grâce au modèle ComColors, je suis en en mesure de vous proposer des solutions spécifiques selon vos problématiques :
- Cohésion d’équipes ;
- Gestion des conflits ;
- Gestion du stress ;
- Leadership ;
- Prise de parole en public ;
- Augmentation des performances commerciales ;
Le bilan complet de personnalité est inclus dans la formation ComColors 2 jours. Il comprend :
- Le questionnaire ComColors en ligne ;
- L’entretien de validation ;
- Le bilan complet sous la forme d’un document de 20 pages.